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Mittlerweile gehen die Opel-Beschäftigten auf Konfrontationskurs mit dem Management. Seitens der Betriebsräte wird nun die Führung von Opel und auch den Mutterkonzern General Motors (GM) aufgefordert „konstruktive Gespräche zu beginnen“. Sowohl Opel als auch GM wird eine Hinhaltetaktik in der Debatte um Überkapazitäten, Werksschließungen und Verlusten vorgeworfen. Gespräche werden seitens des Management verweigert, stattdessen setze man auf das Motto „teile und herrsche“. Aus Sicht der Arbeitnehmer würden dadurch Standorte gegeneinander ausgespielt, so die Kritik.
GM hatte sich von seinem Ziel verabschiedet, sein Europageschäft bereits 2011 in die Gewinnzone zu führen. Wegen des Nachfragerückgangs in Südeuropa rechnet GM inzwischen für dieses und das nächste Jahr mit noch größeren Problemen für Opel.
Quelle
GM hatte sich von seinem Ziel verabschiedet, sein Europageschäft bereits 2011 in die Gewinnzone zu führen. Wegen des Nachfragerückgangs in Südeuropa rechnet GM inzwischen für dieses und das nächste Jahr mit noch größeren Problemen für Opel.
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