Hallo,
solange Sie keine Anschluß-Beschäftigung haben - vergessen Sie es! Das ist zu gefährlich...
Dann:
Sowas müssen Sie gründlicher vorbereiten:
In der heutigen psychopatischen Betriebsführung ist das leicht - Sie üben z.B. gezielt konstruktive Kritik, um als >Störenfried< aufzufallen. Man kann z.B. auch dem Chef unausgesprochen mitteilen, was man von ihm hält...
Dann wenn der Betrieb Sie loshaben möchte, und das geht heute wie gesagt Ratz Fatz, lassen Sie sich ein Abfindungs-Angebot machen - das Sie ablehnen!!
Wenn die Chefs zum 2.Mal mit Ihnen "sprechen möchten" - und dabei z.B. 50% mehr beiten, lehnen Sie erneut ab...
Dann spätestens gehen Sie zum Betriebsrat, und lassen durchblicken, daß Sie der Firma auf 3-6Monate gerne den Rücken kehren möchten. Wenn der BR dann ein Netter ist, organisiert er einen Aufhebungsvertrag mit einem guten Zeugnis für Sie. Der Vorteil: Sie haben das Unternehmen dann auf eigenen Wunsch verlassen und man bedauert es offiziell. Außerdem wünscht man Ihnen alles Gute für die Zukunft. Außerdem kann der BR dann durchsetzen, daß das Unternehmen mit verweis auf das erteilte Zeugnis keine weiteren Aussagen zu Ihnen macht, z.B. wenn ein anderes Unternehmen, bei dem Sie sich bewerben, da anruft...Das ist natürlich deutlich weniger Geld, als bei einer Abfindung (hier: 1Monatslohn*die Jahre die Sie im Unternehmen waren/alles Brutto, denn die Abfindung ist ihrerseits steuer- und abgabenpflichtig)!! Es hängt davon ab, wie früh im Voraus der BR das mit HR vereinbaren kann...die Chefs müssen Sie loswerden wollen...!!!
Tip: Machen Sie sich darauf gefasst, daß sämtliche Spitzel auf Sie angesetzt werden - reden Sie, wenn überhaupt also nur mit dem absoluten Vertrauenskreis und gedämpft darüber! Machen Sie sich auch darauf gefasst, daß es zu gezielten Aushorchkonfrontationen kommt - auch von Leuten, von denen Sie nicht geglaubt hätten, daß Die mit dem Chef...darunter sind auch die notorischen Plappermäuler...und die sonstigen Neugierigen...
Die offizielle Version lautet also, daß Sie "was Anderes vorhaben" - und das ist ja auch nicht mal gelogen!
Wenn das so ein Laden ist, wie ich vermute, wird das Groß der Belegschaft großes Verständnis aufbringen...